Новости Колледжа
- Подробности
- Администратор
- Информация
- Наши профессии
- Просмотров: 43947
выполняет подбор крупнокусковых мясных полуфабрикатов для производства натуральных порционных, мелкокусковых и панированных мясных полуфабрикатов на механизированных линиях или вручную. Он готовит полуфабрикаты для изготовления бифштексов, ромштексов, шницелей, антрекотов, филе и натуральных отбивных котлет, нарезает мясо для бефстроганов, поджарки, гуляша, шашлыка и т.п.
- Подробности
- Администратор
- Информация
- Наши профессии
- Просмотров: 45188
готовит супы, вторые блюда, компоты и другую пищу. Знает, как правильно хранить продукты, помнит рецепты приготовления разных блюд и умеет красиво оформлять приготовленное. Организует хранение продуктов в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами. Несмотря на то, что повар на предприятиях общественного питания пользуется установленными рецептами блюд, он может вносить в них изменения в зависимости от качества сырья и контингента потребителей. Работает в помещении, в условиях повышенной температуры. Повар - это профессия, которая требует постоянного поиска, творческой фантазии, потому что надо приятно удивлять посетителя каждый раз, когда он заходит в столовую, кафе, ресторан.
- Подробности
- Администратор
- Информация
- Просмотров: 2785
осуществляемых учреждением образования «Новомышский государственный аграрный колледж» в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 26 апреля 2010 № 200
«Об административных процедурах, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан»
(изменения и дополнения от 26.07.2018 г. № 298)
для работников состоящих (состоявших) в трудовых отношениях с учреждением образования
для осуществления административной процедуры* |
|||||
Каманина Н.С. (в отсутствие секретарь Соц Е.В.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-22 |
|||||
Каманина Н.С. (в отсутствие секретарь Соц Е.В.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-22 |
|||||
Каманина Н.С. (в отсутствие секретарь Соц Е.В.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-22 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
удостоверяющий личность; листок нетрудоспособности; справка о размере заработной платы - в случае, если период, за который определяется среднедневной заработок для назначения пособия, состоит из периодов работы у разных нанимателей |
а в случае запроса либо представления документов и (или) сведений от других государственных органов, иных организаций и (или) получения дополнительной информации, необходимой для назначения пособия, - 1 месяц |
|||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
справка о рождении ребенка – в случае, если ребенок родился в Республике Беларусь; свидетельство о рождении ребенка – в случае, если ребенок родился за пределами Республики Беларусь; свидетельства о рождении, смерти детей, в том числе старше 18 лет (представляются на всех детей); копия решения суда об усыновлении (удочерении) (далее – усыновление) – для семей, усыновивших (удочеривших) (далее – усыновившие) детей; выписки (копии) из трудовых книжек родителей (усыновителей (удочерителей) (далее - усыновители), опекунов) или иные документы, подтверждающие их занятость, - в случае необходимости определения места назначения пособия копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, - для неполных семей копия решения местного исполнительного и распорядительного органа об установлении опеки (попечительства) - для лиц, назначенных опекунами (попечителями) ребенка свидетельство о заключении брака - в случае, если заявитель состоит в браке |
||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
удостоверяющий личность; заключение врачебно-консультационной комиссии; выписки (копии) из трудовых книжек заявителя и супруга заявителя или иные документы, подтверждающие их занятость, - в случае необходимости определения места назначения пособия; копия решения суда о расторжении брака либо свидетельство о расторжении брака или иной документ, подтверждающий категорию неполной семьи, - для неполных семей; свидетельство о заключении брака - в случае, если заявитель состоит в браке |
||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
Каманина Н.С. (в отсутствие секретарь Соц Е.В.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-22 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
|||||
(в отсутствие бухгалтер Котлубай Н.Н.) с 8:00 до 13:00 с 13:30 до 16:30 тел. 65-35-17 |
приложения к нему, документа об обучении |
Милто Е.И. (в отсутствие - секретарь уч.части Сычик А.В.) пн., вт., чт., пт.: 8:00-13:00, 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; пришедший в негодность документ – в случае, если документ пришел в негодность; документ, подтверждающий внесение платы |
0,2 базовой величины-за дубликат иного документа об образовании (для граждан Республики Беларусь) 1 базовая величина-за дубликат иного документа об образовании (для иностранных граждан и лиц без гражданства) бесплатно-дубликат приложения к документу об образовании, дубликат документа об обучении |
||
Милто Е.И. (в отсутствие - старший мастер Дорошевич В.М.) 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; пришедшее в негодность свидетельство о направлении на работу - в случае, если оно пришло в негодность |
||||
Милто Е.И. (в отсутствие - старший мастер Дорошевич В.М.) 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; пришедшая в негодность справка о самостоятельном трудоустройстве - в случае, если она пришла в негодность |
||||
Сычик А.В. (в отсутствие - секретарь Соц Е.В.) 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; пришедший в негодность документ - в случае, если документ пришел в негодность |
||||
Сычик А.В. (в отсутствие - секретарь Соц Е.В.) 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
|||||
Сычик А.В. (в отсутствие - секретарь Соц Е.В.) 13:30-16:30 тел. 65-35-12 |
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность |
- Подробности
- Администратор
- Информация
- Просмотров: 3213
Нормативно-правовое обеспечение профессионального образования:
- Подробности
- Администратор
- Информация
- Просмотров: 3748
МЕТОДИЧЕСКИЙ КАБИНЕТ является ведущим звеном в структуре учреждения образования - центром методической помощи педагогам в организации образовательного процесса, центром методической работы в колледже.
Методический кабинет создан с целью определения и реализации направлений деятельности по учебно-программному и учебно-методическому обеспечению образовательного процесса, информационно-консультативного сопровождения реализации образовательных программ по профессиям и специальностям профессионально-технического образования, организации повышения профессиональной квалификации педагогических работников колледжа, оказания адресной помощи педагогическим работникам колледжа в реализации методической работы.
Цель работы методического кабинета – создать условия для формирования творческой деятельности педагогического коллектива, осуществляющего целенаправленную работу по реализации программы развития учреждения образования.
НЕ ИДТИ ВПЕРЕД – ЗНАЧИТ ИДТИ НАЗАД…
МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА
Организация методической работы в колледже
На современном этапе совершенствования деятельности в системе профессионального образования объективно повышается роль методической работы, которая становится важнейшим звеном системы непрерывного педагогического образования, способствующая обеспечению на диагностической, дифференцированной и индивидуализированной основе профессиональному росту и развитию каждого педагогического работника колледжа.
Согласно статье 179 «Система научно-методического обеспечения профессионально-технического образования» Кодекса Республики Беларусь об образовании, научно-методическое обеспечение включает:
- учебно-программную документацию образовательных программ профессионально-технического образования;
- учебные программы по учебным предметам;
- программно-планирующую документацию воспитания;
- учебно-методическую документацию;
- учебные издания;
- информационно-аналитические материалы.
Тема методической работы на 2025-2026 учебный год:
Непрерывное повышение профессионального уровня педагогических работников как важнейшее условие повышения качества образования.
Цель методической работы - повышение эффективности образовательного процесса посредством использования различных форм, методов и средств обучения и организации учебной деятельности учащихся с учетом их индивидуальных особенностей и возможностей.
Задачи:
- Повышать профессиональную компетентность педагогических работников, в том числе в процессе самообразовательной деятельности, участия в коллективных и индивидуальных формах методической работы; прохождения курсов повышения квалификации, стажировки и переподготовки, внедрения инновационных педагогических технологий в практику образовательного процесса.
- Внедрять формы и методы, способствующие реализации компетентностного подхода в сфере образования, эффективные и инновационные педагогические технологии в практику образовательного процесса.
- Способствовать реализации профессиональной направленности образовательного процесса на учебных занятиях.
- Оказывать практическую помощь педагогическим работникам в овладении современными педагогическими технологиями.
- Создать условия для адаптации начинающих педагогов в коллективе учреждения образования.
- Оказывать консультативную, методическую и практическую помощь начинающим педагогам, кураторам учебных групп.
- Оказывать содействие педагогическим работникам в составлении учебно-методических комплексов по учебным предметам, разработке средств обучения и контроля, оптимизации содержания, форм и методов обучения и воспитания учащихся.
- Изучать положительный опыт работы педагогов по совершенствованию образовательного процесса.
- Создавать условия для вовлечения педагогов в творческую деятельность, распространения положительного педагогического опыта (открытые уроки, конкурсы, мастер-классы и пр.).
- Обеспечить самоконтроль за соответствием результатов педагогической деятельности законодательству Республики Беларусь и иным нормативно-правовым актам.
Методическая работа реализуется по следующим направлениям:
- организационно-методическая деятельность;
- диагностико – аналитическая деятельность;
- информационное обеспечение образовательного процесса;
- обобщение и трансляция положительного педагогического опыта;
- проектирование и координация педагогического процесса.
Основными формами коллективной методической работы в колледже являются:
- педагогический совет;
- совет колледжа;
- цикловые комиссии;
- методическое объединение кураторов;
- педагогические мастерские;
- заседания школы молодого специалиста;
- открытые уроки;
- семинары-практикумы;
- лектории, конференции;
- конкурсы;
- деловые игры и т.д.
Координацию и управление методической работой в колледже осуществляет методист.

Потапова Инна Степановна, 65-35-22
В соответствии с основными направлениями деятельности и в целях оказания методической помощи педагогическим работникам в колледже работают:
- цикловая комиссия по учебным предметам общеобразовательного компонента. Председатель - Бурак А.В.,
- цикловая комиссия по учебным предметам профессионального компонента. Председатель - Митрофанова Е.И.,
- методическое объединение кураторов. Председатель - Хомич О.А.




